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金顶娱乐场存款优惠-29岁大专学历挂职副县长?升迁信息不能语焉不详
2020-01-11 16:24:06
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金顶娱乐场存款优惠-29岁大专学历挂职副县长?升迁信息不能语焉不详

金顶娱乐场存款优惠,19岁大专毕业当银行柜员、25岁任支行行长助理、29岁任支行行长不到俩月即挂职副县长,九江银行杨某的“开挂”履历经媒体报道后引发热议。而随着更多信息曝光,其父原为财政局副调研员、现为九江金融控股集团董事长的身份,更将杨某推上“风口浪尖”。

平心而论,29岁担任副处级职务,并非石破天惊的大新闻。在防范化解重大风险、金融重要性日益凸显等背景下,支行行长挂职副县长的安排,也不见得不合情理。官员乃至企业家子女身居要职,更无不可。但问题是,从报道来看,这位即将上任的副县长,学历被认为并不过硬,能力业绩等语焉不详,却能平步青云、火箭升迁,这似乎难以符合公众对于年轻干部的一般认知。正因此,虽然九江银行回应称“符合该行人事任免规定”,湖口县委相关负责人表示挂职“是九江市委的决定”,人们仍心生疑问。

近年来,不乏90后走上领导岗位,引发质疑者也不在少数。比如,28岁就当上副院长的刘明侦、不满30岁就挂职副市长的袁琳。在公示之初,怀疑他们有特殊背景的大有人在,但等到详细履历公开,名校毕业、博士学位、期刊论文等“硬实力”,很快就平息了舆论质疑,反而让人们为这些年轻干部点赞。

从质疑到认可,舆论发生转变的直接原因,正是更加充分的信息公开。虽然学历并不意味着一切,但相对符合人们的常识以及预期。正是鉴于这一社会的普遍认知,尽管我们并不否认各行各业之中皆不乏能力远超学历者,但在公示那些超出普遍认识的人事任免之时,定要把关键信息说清楚、讲明白。比如此次,这位杨某在能力上究竟有何过人之处,做出了怎样的优秀业绩?主动公开升迁关键信息、回应公众质疑,甚至抢先一步想在公众质疑之前,方能减轻舆论震动。

干部队伍年轻化是趋势,但也对选拔任用干部的过程提出了更高要求:既要严格选人用人标准,也要向公众交待明白。对于某些明显会引发舆情的干部公示,切不可心存侥幸,因信息公开的一时偷懒,损害政府公信力,也让被公示者陷入沉重的舆论压力。

人事变动,向来牵动着社会的敏感神经。一条透明公正的上升渠道,关乎所有人的信心。面对舆情汹汹,九江银行目前已成立调查组。期待尽快给出公正结论,倘若杨某真是金融领域的一把好手,那切不可让舆论伤害一株“好苗子”;倘若其德不配位、背后靠人,更须严查到底。

*本文由树木计划支持,长安观察出品,首发在今日头条平台。

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